比較使用砭術：最簡易有效的民俗新療法全站熱銷
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內容簡介:
博客來網路書局「砭石療法」為扁鵲首倡，已失傳二千多年；
主要是利用砭石進行刮痧、推拿、按摩（按蹻）、拍打等，
既簡易又有效，故稱為「砭（扁）術」。
未來可能成為民俗療法的主力，可自助救人。博客來網路書店
據考證，「砭」起源於距今幾萬年前的新石器時期，直到扁鵲時才首度將「砭石」與針、藥、按蹻並列。「砭術」就是「以石治病之法」，原則上任何光滑順手的石材（如玉器），均可製為砭石。
博客來書店 扁鵲原名秦越人，因以砭石治療虢國太子「暴疾」，及四度為齊桓侯望診而聲名鵲起，「砭術」盛行於西漢，當時連太醫也相當推崇。之後不知何故忽然失傳二千年，直到最近才再度被發現其價值，並逐漸受到重視。
現代砭石取材自山東「泗濱浮石」，乃一種做磬用的微晶灰岩石，號稱具博客來有遠紅外線與超音波功能。其手法則結合民俗療法之刮痧、推拿、按摩（按蹻）、拍打等，其辨症與手法近乎於刮痧，故可從刮法的角度解讀；事實上利用刮痧板與其他石材，亦可施行砭術之壓、擦、滾、刮、溫、涼等手法，且具有類似效果，值得大力推廣、應用。
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內容來自YAHOO新聞
職場性別歧視 高市勞工局開罰三家
《性別工作平等法》禁止職場性別歧視，高雄市勞工局稽查，首度公布違法的三家企業名單。高市勞工局說明，這三家公司有的在徵求勞工時，限定性別以及容貌，有的是不處理職場性騷擾案件，勞工局依法裁罰。(林憲源報導)
高市勞工局首度公布違反《性別工作平等法》的企業名單，三家事業單位：瑪仕德咖啡、梅爾根電子及十代有限公司。勞工局說明，瑪仕德咖啡刊登徵才訊息時，要求「限女性、面貌身材尚可、20-28歲者佳」，這樣的徵才要求違反《性別工作平等法》，也違反《就業服務法》，涉及性別、容貌及年齡歧視。
梅爾根電子股份有限公司所僱勞工，申訴遭受職場性騷擾，而公司並未採取立即有效的糾正補救措施，經查證後提送本市就業歧視評議會審議成立，勞工局裁罰10萬至50萬元；另十代有限公司未依法給足員工5天的陪產假，損及勞工權益，亦遭罰2萬至30萬元。
高市勞工局說明，雇主招募員工時，不得因「種族、階級、宗教、黨派、性別、性傾向、年齡、容貌、身心障礙或以往為工會會員」等身分而有歧視，違者將處以30萬元以上150萬元以下罰鍰。此外雇主更負有「防治職場性騷擾」的法定義務，當雇主知悉性騷擾情事發生，應採取立即有效的糾正及補救措施，違者將處以10萬元以上50萬元以下罰鍰。另外，新修正的《性別工作平等法》也規定，雇主應依法給予員工5天的陪產假，且薪資照給，雇主不得拒絕，違者將裁罰2萬元以上30萬元以下罰鍰，提醒雇主切勿以身試法。
《性別工作平等法》已在去（103）年6月18日及11月21日修正公布，除提高違法裁罰額度，且明定主管機關應公布違法雇主姓名或名稱，並限期改善；屆期未改善者，應按次處罰。
(圖:高市勞工局提供)
新聞來源https://tw.news.yahoo.com/職場性別歧視-高市勞工局開罰三家-042036006.html
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